Мастер-класс "Работа МО учителей начальной школы"
Чтобы построить плодотворную работу МО, необходимо грамотно подойти к этому вопросу. Прежде чем написать план работы, необходимо определить тему работы МО, в соответствии с ней запланировать задачи на учебный год.
МО нашей школы в течение уже многих лет строит свою работу, используя потенциал творческих групп педагогов. В разные годы у нас было и 3, и 4 группы. С чего же начать? Предлагаю с определения кадрового потенциала коллектива (пед. стаж работы, разряд, категория педагогов и т.д.), тем самообразования каждого учителя. То есть на 1-ое организационное заседание (у нас оно обычно проходит 3-5 сентября) руководитель МО приходит с темой МО, задачами и списком ФИО руководителей творческих групп, предлагает темы для работы в группах, все учителя приходят со своей темой самообразования на данный учебный год.
В план работы МО начальной школы советую включать план работы городского МО (или использовать материалы прошлогодних заседаний городского МО), а так же план ВШК школы. Строить работу обязательно на основе посещённых уроков, результатов контрольных и проверочных работ, включать изучение передового пед. опыта.
Одной из целей работы любого методического объединения является совершенствование качественного состава пед. кадров, а это результат труда каждого педагога в самообразовании и заинтересованности в конечном результате. Чтобы встречи педагогов (заседания) не проходили скучно, нужно продумывать не только форму проведения, но и значимость предлагаемого материала для каждого педагога.
В нашей школе интереснее проходят МО в форме круглого стола, деловой игры или научно-практического семинара. Каждый педагог уходит удовлетворённым с такого заседания, тем более, если получает какой-то материал с собой в виде карточек, памяток или др. материала. Просто слушать не очень интересно, интересно участвовать: обсуждать, решать проблему, предлагать свои наработки и т.д.
Некоторые фотографии таких заседаний МО начальной школы №12 вы увидите сегодня в презентации.
Плодотворно проходят семинары, которые имеют 2 этапа: теоретическую и практическую часть в виде мастер-классов или открытых уроков. Очень хорошо проходят у нас семинары по преемственности. Главное условие – обязательное обсуждение увиденного на них. «В споре рождается истина», «одна голова хорошо, а много лучше».
- Показ презентации «Калейдоскоп мероприятий МО начальной школы №12»
18 сентября в нашей школе прошёл анализ работы различных методических объединений за прошлый учебный год в нетрадиционной форме. МО начальной школы представила свою работу в игровой форме. Учителя начальных классов в цыганских костюмах вышли в зал к педагогам под цыганский танец с музыкальным сопровождением. Гадания сопровождались презентацией о проделанной работе. Наше выступление было положительно оценено администрацией школы.
Хочется закончить своё выступление ответом на вопрос, почему я работаю руководителем МО. Этот портфель, действительно, очень тяжёлый, но с каждым годом он становится всё легче. Приобретается опыт, уважение коллег. Умение организовывать людей приносит уверенность в жизни, в своих силах. Всегда быть на гребне волны, чувствовать себя полезным – это настоящее счастье для творческой личности.
- Просмотр презентации на протяжении всего выступления.
Выступающий:
учитель нач.классов, руководитель ШМО
Саченко В.А.
|